فردای اقتصاد: شفافیت در مورد دستمزدها به شما این امکان را می‌دهد که اطلاعاتی جامع در مورد حقوق و مزایای خود داشته باشید. اما چگونه باید برای خود مذاکره کنید آن هم زمانی که محدوده پرداخت‌ها فوق‌العاده گسترده است؟
ابتدا، تحقیقات خود را انجام دهید تا بهتر متوجه شوید که در محدوده اعلام شده شرکت در کجا قرار دارید. از وب‌سایت‌ها و پایگاه‌های اطلاعاتی کاریابی، دیدن کنید و با استخدام‌کنندگان و همکاران حوزه خود صحبت کنید. به تجربیات و مدارک خود خوب و دقیق نگاه کنید و در مورد سابقه کاری خود صادق باشید. سپس یک استدلال قوی برای حقوقی که فکر می‌کنید مستحق آن هستید، تهیه کنید. مطمئن شوید که داستان خود را بر اساس وضعیت کسب و کار، با تمرکز بر منافع متقابل خود و کارفرما، چارچوب‌بندی می‌کنید. به خودتان شک نکنید حتی اگر عددی که به آن دست می‌یابید به نظر دور از دسترس باشد یا نسبت به حقوق فعلی‌تان افزایش قابل توجهی داشته باشد - اگر فکر می‌کنید ارزشش را دارید، یک دلیل قوی و منطقی برای آن بنویسید. در نهایت، به یاد داشته باشید که نمی‌توانید به طور نامحدود مذاکره کنید. شرکت‌ها معمولاً سازوکار روشنی دارند و نمی‌خواهند عقب‌نشینی زیادی داشته باشند، بنابراین در یک مقطع خاص، ممکن است لازم باشد حد وسط را بگیرید.
منبع: HBR
نویسنده: ربکا نایت
مترجم: شادی آذری حمیدیان
تبادل نظر